WEKO3
アイテム
調査法による「生産性が低下したメンタルヘルス不全社員」の発見と対応 <パネルディスカッション : 生産性が低下したメンタルヘルス不全社員の対応>
https://hiroshima.repo.nii.ac.jp/records/2010125
https://hiroshima.repo.nii.ac.jp/records/2010125505b7500-3a61-407f-86be-120277fbc7ee
| 名前 / ファイル | ライセンス | アクション |
|---|---|---|
JobStressRes_11-4_233.pdf (405.7 KB)
|
| Item type | デフォルトアイテムタイプ_（フル）(1) | |||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 公開日 | 2023-03-18 | |||||||||||||
| タイトル | ||||||||||||||
| タイトル | 調査法による「生産性が低下したメンタルヘルス不全社員」の発見と対応 <パネルディスカッション : 生産性が低下したメンタルヘルス不全社員の対応> | |||||||||||||
| 言語 | ja | |||||||||||||
| タイトル | ||||||||||||||
| タイトル | Discovery and Correspondence of Mental Health Insufficient Employees Lowering Productivity by the Job Stress Questionnaire | |||||||||||||
| 言語 | en | |||||||||||||
| 作成者 |
大塚, 泰正
× 大塚, 泰正
× 小杉, 正太郎
|
|||||||||||||
| アクセス権 | ||||||||||||||
| アクセス権 | open access | |||||||||||||
| アクセス権URI | http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 | |||||||||||||
| 主題 | ||||||||||||||
| 主題Scheme | Other | |||||||||||||
| 主題 | job stress questionnaire | |||||||||||||
| 主題 | ||||||||||||||
| 主題Scheme | Other | |||||||||||||
| 主題 | mental health | |||||||||||||
| 主題 | ||||||||||||||
| 主題Scheme | Other | |||||||||||||
| 主題 | 職業性ストレス調査票 | |||||||||||||
| 主題 | ||||||||||||||
| 主題Scheme | Other | |||||||||||||
| 主題 | メンタルヘルス | |||||||||||||
| 主題 | ||||||||||||||
| 主題Scheme | NDC | |||||||||||||
| 主題 | 140 | |||||||||||||
| 内容記述 | ||||||||||||||
| 内容記述 | This paper demonstrated the advantages of administering a job stress questionnaire created from a psychological viewpoint in screening and caring for employees with a poor mental health state, and described the discovery and correspondence of such employees, using a Co-Labo developed by Kosugi as an example of a psychological job stress questionnaire. The advantages demonstrated were as follows: (1) since it could take an accurate measurement of psychological stress reactions from slight to strong, it was applicable in a broad range of employees perceiving many levels of negative emotions; and (2) factors like coping, social support, and social skills, that are easy to treat in stress counseling, could be measured. Next, the procedures of the discovery and correspondence of the employees by the Co-Labo were expounded by dividing them stages, from the prior explanation to the debriefing session. | |||||||||||||
| 言語 | en | |||||||||||||
| 出版者 | ||||||||||||||
| 出版者 | 日本産業ストレス学会 | |||||||||||||
| 言語 | ||||||||||||||
| 言語 | jpn | |||||||||||||
| 資源タイプ | ||||||||||||||
| 資源タイプ識別子 | http://purl.org/coar/resource_type/c_6501 | |||||||||||||
| 資源タイプ | journal article | |||||||||||||
| 出版タイプ | ||||||||||||||
| 出版タイプ | VoR | |||||||||||||
| 出版タイプResource | http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85 | |||||||||||||
| 収録物識別子 | ||||||||||||||
| 収録物識別子タイプ | ISSN | |||||||||||||
| 収録物識別子 | 1340-7724 | |||||||||||||
| 収録物識別子 | ||||||||||||||
| 収録物識別子タイプ | NCID | |||||||||||||
| 収録物識別子 | AA11197139 | |||||||||||||
| 開始ページ | ||||||||||||||
| 開始ページ | 233 | |||||||||||||
| 書誌情報 |
産業ストレス研究 産業ストレス研究 巻 11, 号 4, p. 233-238, 発行日 2004-10-25 |
|||||||||||||
| 旧ID | 27288 | |||||||||||||
